Dorong Olahraga Inklusif, Kemenpora Latih 115 Penggerak Olahraga Disabilitas di Mojokerto Satpol PP Mojokerto Sisir 15 Titik, Peredaran Rokok Ilegal Nihil, Pedagang Diminta Tolak Tawaran Murah Serapan Anggaran Dinsos P3A Baru 37,9 Persen, Komisi III DPRD Kota Mojokerto Dorong Percepatan dan Penguatan Perlindungan Sosial Harkopnas ke-79, Pemkab Mojokerto Dorong Koperasi Lebih Modern, Berdaya Saing dan Berbasis Kolaborasi Komisi III DPRD Kota Mojokerto Klarifikasi Aduan Seragam SMPN 3, Sekolah Tegaskan Tidak Pernah Mewajibkan Pembelian Atribut Disambut Musik dan Senyum Guru! 400 Siswa Baru SMAN 2 Mojokerto Jalani MPLS 5 Hari Tanpa Perpeloncoan

Advertorial

Disparitas Data Tuntas, BKN Anugerahkan Penghargaan ke Pemkot Mojokerto

badge-check


					Disparitas Data Tuntas, BKN Anugerahkan Penghargaan ke Pemkot Mojokerto
Perbesar

Disparitas Data Tuntas, BKN Anugerahkan Penghargaan ke Pemkot Mojokerto

MOJOKERTO, majalahdetektif.com — Pemerintah Kota Mojokerto kembali menunjukkan komitmen kuatnya dalam tata kelola kepegawaian. Atas dedikasinya dalam menuntaskan ketimpangan data ASN, Pemkot Mojokerto menerima penghargaan dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) sebagai instansi terbaik di wilayah kerja Kantor Regional II BKN untuk Semester I Tahun 2025.

Penghargaan bergengsi ini diserahkan langsung oleh Kepala BKN RI, Zudan Arif Fakrulloh, kepada Wakil Wali Kota Mojokerto, Rachman Sidharta Arisandi, yang mewakili Wali Kota Ika Puspitasari. Penyerahan berlangsung dalam forum Rapat Koordinasi Evaluasi CASN dan Manajemen Talenta yang digelar di Pendopo Agung Kabupaten Malang, Kamis (24/7/2025).

Momentum ini juga dimanfaatkan untuk menandatangani komitmen bersama dalam penerapan manajemen talenta, sebagai langkah strategis memperkuat kualitas sumber daya manusia di lingkungan aparatur sipil negara.

Dalam keterangannya, Wali Kota Mojokerto Ika Puspitasari menyampaikan rasa syukur dan apresiasi atas capaian tersebut. Menurutnya, ketersediaan data kepegawaian yang presisi menjadi fondasi penting dalam upaya membangun birokrasi yang profesional dan akuntabel.

“Data yang akurat bukan sekadar angka, melainkan fondasi bagi setiap kebijakan. Dengan sistem yang tertata, kami mampu membangun pemerintahan yang transparan, responsif, dan terpercaya,” ungkap Ning Ita, sapaan akrabnya.

Ia menambahkan bahwa penghargaan dari BKN ini merupakan hasil kerja kolektif yang akan terus diperkuat dengan pengelolaan ASN berbasis merit.

“Ini bukan hanya soal penghargaan, tapi juga tanggung jawab. Ke depan, kami akan lebih fokus dalam mengelola talenta ASN melalui pendekatan yang sistematis dan berkelanjutan,” tegasnya.

Capaian ini sekaligus memperkuat posisi Kota Mojokerto sebagai salah satu daerah yang konsisten dalam mengembangkan sistem kepegawaian modern berbasis kinerja dan integritas. (Den/Adv-kom)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Baca Lainnya

Dorong Olahraga Inklusif, Kemenpora Latih 115 Penggerak Olahraga Disabilitas di Mojokerto

1 Agustus 2026 - 17:09 WIB

Satpol PP Mojokerto Sisir 15 Titik, Peredaran Rokok Ilegal Nihil, Pedagang Diminta Tolak Tawaran Murah

27 Juli 2026 - 14:47 WIB

Satpol PP Mojokerto Sisir 15 Titik, Peredaran Rokok Ilegal Nihil, Pedagang Diminta Tolak Tawaran Murah

Serapan Anggaran Dinsos P3A Baru 37,9 Persen, Komisi III DPRD Kota Mojokerto Dorong Percepatan dan Penguatan Perlindungan Sosial

22 Juli 2026 - 11:25 WIB

Serapan Anggaran Dinsos P3A Baru 37,9 Persen, Komisi III DPRD Kota Mojokerto Dorong Percepatan dan Penguatan Perlindungan Sosial

Harkopnas ke-79, Pemkab Mojokerto Dorong Koperasi Lebih Modern, Berdaya Saing dan Berbasis Kolaborasi

21 Juli 2026 - 11:13 WIB

Komisi III DPRD Kota Mojokerto Klarifikasi Aduan Seragam SMPN 3, Sekolah Tegaskan Tidak Pernah Mewajibkan Pembelian Atribut

15 Juli 2026 - 13:30 WIB

Komisi III DPRD Kota Mojokerto Klarifikasi Aduan Seragam SMPN 3, Sekolah Tegaskan Tidak Pernah Mewajibkan Pembelian Atribut
Trending di Advertorial